Jak zostać rzeczoznawcą ?
Wyślij nam swoje CV.
Jeśli Twój profil zawodowy jest zbieżny z naszymi wymaganiami, zadzwoni do Ciebie Kierownik Regionalny, aby zaprosić Cię na spotkanie rekrutacyjne – spotkania odbywają się w miarę możliwości w lokalizacji, która pasuje zarówno Tobie, jak i Kierownikowi.
W trakcie spotkania porozmawiacie nie tylko o Twoim doświadczeniu zawodowym i wiedzy merytorycznej. Dowiesz się również, jak wygląda praca w naszej firmie, czego możesz się spodziewać w kontekście sposobu wynagradzania oraz na jakim terenie będziesz pracować.
Finalnym etapem rekrutacji, do którego zapraszamy wybranych Kandydatów, jest spotkanie w naszej Centrali w Warszawie. Rozmowę przeprowadzi pracownik Zespołu Rekrutacji i Rozwoju oraz osoba z pionu Likwidacji Technicznej, która przeprowadzi merytoryczną część spotkania.
Zawsze otrzymasz od nas mailową lub telefoniczną informację zwrotną – bez względu na to, czy zostaniesz zatrudniony czy nie. Jeśli decyzja będzie na TAK, Kierownik zadzwoni do Ciebie, aby przedstawić Ci finansową ofertę współpracy oraz ustalić dalsze działania związane z Twoim zatrudnieniem.
Jak zostać konsultantem ?
Wyślij nam swoje CV.
Jeśli Twoje CV spełnia nasze wymagania odnośnie stanowiska, to pierwszym etapem rekrutacji będzie krótka rozmowa telefoniczna z naszym Pracownikiem Zespołu Rekrutacji. W przypadku pozytywnej oceny, zaprosimy Cię na spotkanie z nami.
Kolejnym etapem rekrutacji jest spotkanie z Koordynatorem/Kierownikiem Zespołu. W trakcie którego porozmawiamy o Twoim doświadczeniu zawodowym i posiadanej wiedzy merytorycznej. Chętnie poznamy także Twoje oczekiwania względem naszej firmy. Omówimy również zakres obowiązków oraz warunki zatrudnienia. To także dobry moment na zadanie nurtujących Cię pytań, które pojawiły się w trakcie procesu rekrutacji 😊.
W przypadku pomyślnego wyniku rekrutacji, nasz Kierownik skontaktuje się z Tobą, w celu przedstawienia Ci finalnych warunków współpracy oraz ustali z Tobą dalsze działania związane z Twoim zatrudnieniem w naszej firmie.
Jak zostać likwidatorem ?
Wyślij nam swoje CV
Jeśli Twój profil zawodowy jest zbieżny z naszymi wymaganiami, zadzwoni do Ciebie Pracownik Zespołu Rekrutacji i Rozwoju, aby zaprosić Cię na spotkanie z nami.
Kolejnym etapem rekrutacji jest spotkanie z Pracownikiem Zespołu Rekrutacji i Rozwoju oraz z Kierownikiem Zespołu, w trakcie którego porozmawiamy o Twoim doświadczeniu zawodowym i posiadanej wiedzy merytorycznej. Dowiesz się również, jak wygląda praca w naszej firmie, czego możesz się spodziewać w kontekście sposobu premiowania a także odpowiemy na wszelkie pytania.
Zawsze otrzymasz od nas mailową lub telefoniczną informację zwrotną – bez względu na to, czy zostaniesz zatrudniony czy nie. Jeśli decyzja będzie na TAK, Kierownik Zespołu zadzwoni do Ciebie, aby przedstawić Ci finansową ofertę współpracy oraz ustalić dalsze działania związane z Twoim zatrudnieniem.
